50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты

12+
2 отзыва

Купили 84 человека

Аннотация

Как мы объясняем себе профессиональные неудачи чаще всего? «Пробиться можно только благодаря связям», «трудно сделать карьеру без MBA», «нужно уехать из страны», «женщин дискриминируют», «только у выпускников топовых вузов есть перспектива». На самом деле, это всего лишь стереотипы. Так мы оправдываем собственные страхи и неуверенность.
Татьяна Кожевникова собрала 50 самых распространенных мифов о карьере, проанализировала каждый и составила пошаговое руководство, как их преодолеть и найти работу мечты.

Эта книга объясняет:
• почему карьера — это не только движение вверх;
• зачем постоянно чему-то учиться;
• как сформировать свою главную ценность и быть всегда востребованным.

Татьяна Кожевникова — HR-executive, карьерный ментор и независимый эксперт в сфере организационного развития. Занимала руководящие должности в COCA-COLA, MARS, EY, METRO GROUP, X5 Retail Group, РОСАТОМ, Home Credit Bank. Работала HR-директором Оргкомитета чемпионата мира по футболу FIFA 2018 в России
СерияTop expert. Практичные книги для работы над собой
Издательство
ПереплетТвёрдый переплёт
Страниц256
Год, тираж2022, 2 000 экз.
149 ₽999 ₽
-85%

В наличии

как получить заказ

В магазинах сетиВ сб, 6 декабря — бесплатно

Получить сегодня

В наличии в 11 магазинах, от 239 ₽

Отзывы

2

Уже читали эту книгу? Поделитесь вашим мнением!

Написать отзыв
  • аватар

    Юлия Юлия

    Книга, которая расширяет кругозор об особенностях работы и продвижения по карьерной лестнице в крупных компаниях, международных и госкорпорациях. Автор уделяет внимание важности непрерывного образования, деловой репутации, нетворкингу. Список тем хорошо представлен в оглавлении. Недостатки книги: первое, списки хэштегов после каждой главы - все таки это печатное издание, а не блог. Второе, субъективные комментарии автора об отдельных профессиях и их большой/меньшей значимости. Есть примеры из профессионального опыта автора и ее коллег, большая часть которых начинала свой карьерный путь в международных компаниях. Подойдет тем, кто желает добиться руководящих постов в крупных организациях, в первую очередь в госкорпорациях. Подойдет родителям детей-старшеклассников, которые обсуждают выбор дальнейшего образования и карьерного пути для своих детей. Подойдет тем, кто работает в отделах персонала, возможно, они узнают что-то новое о развитии и оценке персонала. Подойдет тем, кто желает укрепить свою деловую репутацию и личный бренд, развить в себе лидерские качества.

    3 года назад
  • аватар

    Ярослав Читатель

    Кратко: если вы молодой, амбициозный и не подверженный стереотипам из описания человек, то скорее всего книга вас не сильно впечатлит. Недостатки: сами по себе стереотипы очень примитивные, на мой взгляд сейчас есть еще парочку актуальных стереотипов тренд на которые задается обществом. Например, что в it легко зарабатывать, или что в какой то сфере легко делать деньги, а в какой то нет. Также чувствуется столичный взгляд автора выражающийся в рассмотрении достаточно часто крупных международных компаний, что может быть не актуально для регионов. Преимущества: опыт автора бесценен и этим все сказано. Если относится к новому мифу не как к новой главе, то вся книга получается хорошим рассуждением на тему о карьере и ее аспектах. Реально интересными были первые несколько глав, прямо заставили задуматься. Да и в целом книга помогает сверить свой жизненный маршрут и понять, что все может быть не так однозначно и категорично. Где то может и проанализировать свои сильные и слабые стороны

    3 года назад

Описание и характеристики

Как мы объясняем себе профессиональные неудачи чаще всего? «Пробиться можно только благодаря связям», «трудно сделать карьеру без MBA», «нужно уехать из страны», «женщин дискриминируют», «только у выпускников топовых вузов есть перспектива». На самом деле, это всего лишь стереотипы. Так мы оправдываем собственные страхи и неуверенность.
Татьяна Кожевникова собрала 50 самых распространенных мифов о карьере, проанализировала каждый и составила пошаговое руководство, как их преодолеть и найти работу мечты.

Эта книга объясняет:
• почему карьера — это не только движение вверх;
• зачем постоянно чему-то учиться;
• как сформировать свою главную ценность и быть всегда востребованным.

Татьяна Кожевникова — HR-executive, карьерный ментор и независимый эксперт в сфере организационного развития. Занимала руководящие должности в COCA-COLA, MARS, EY, METRO GROUP, X5 Retail Group, РОСАТОМ, Home Credit Bank. Работала HR-директором Оргкомитета чемпионата мира по футболу FIFA 2018 в России
Код2931348
Издательство
СерияTop expert. Практичные книги для работы над собой
Автор
ПереплетТвёрдый переплёт
Кол-во страниц256
Год издания2022
Тираж2 000 экз.
ISBN978-5-04-160135-5
РазделПсихология менеджмента. Лидерство. Мотивация. Тайм-менеджмент
Размеры1.8 см × 16.5 см × 24.2 см
Вес0.44 кг

Наличие в магазинах сети

Смотреть наличие на карте
В интернет-магазине «Буквоед» есть книга «50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты» от автора Кожевникова Татьяна Юрьевна. Сделать заказ можно из любого города России: от Санкт-Петербурга и Москвы до Казани и Краснодара. Получите «50 мифов о карьере. Как избавиться от стереотипов, взять курс на движение вперед и найти работу мечты» в магазине сети или закажите доставку. Мы и сами любим читать, поэтому делаем всё, чтобы вы могли купить понравившуюся историю по приятной цене. Например, организуем конкурсы и проводим акции. Оставайтесь с нами, чтобы не упустить выгоду!