Нет отзывов
Аннотация
| Серия | Кадровый бестселлер |
|---|---|
| Издательство | |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Страниц | 416 |
| Год, тираж | 2011, 2 500 экз. |
Не в наличии
Отзывы
0Описание и характеристики
В данной книге рассмотрены все ключевые вопросы организации кадровой работы: как оформить прием работников на работу; как правильно составить трудовой договор; как заполнить трудовые книжки и вкладыши в них; как и в каких размерах выплачивается зарплата; как оплачиваются отпуска; как проводится аттестация; как оформляется увольнение сотрудников; какие бывают основания для расторжения трудовых договоров; как провести поощрение отличившихся сотрудников и как оформить наказание за нарушение трудовой дисциплины; какие обязанности имеет работодатель, например, по соблюдению условий по охране труда и какова ответственность за их нарушение; как оформить трудовые отношения с руководителем.
.Книга будет полезной для руководителей и специалистов кадровых служб всех российских организаций.
| Код | 2259538 |
|---|---|
| Издательство | |
| Серия | Кадровый бестселлер |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Кол-во страниц | 416 |
| Год издания | 2011 |
| Тираж | 2 500 экз. |
| ISBN | 978-5-902597-68-1 |
| Раздел | Трудовое право |
| Размеры | 1.8 см × 14.3 см × 21.2 см |
| Вес | 0.31 кг |