Нет отзывов
Аннотация
| Серия | 1С Библиотека |
|---|---|
| Издательство | |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Страниц | 613 |
| Год, тираж | 2009, 3 000 экз. |
Не в наличии
Отзывы
0Описание и характеристики
В пособии на основе законодательных актов и нормативных документов подробно, с иллюстрацией на примерах, рассматриваются вопросы оформления приема работника на работу, начисления заработной платы, пособий по социальному страхованию и обеспечению, удержаний из заработнойплаты.
.На примере программы "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8" (редакция 2.5) показаны возможности современных информационных технологий для автоматизации учета кадров и расчетов по оплате труда.
.Пособие адресовано широкому кругу читателей. Оно будет полезно как для бухгалтеров-расчетчиков заработной платы и главных бухгалтеров, так и для руководителей организаций, которые найдут в нем ответы на многие вопросы, связанные с заключением и расторжением трудовых договоров, оплатой труда, условиями труда и отдыха работников в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации.
.В новом издании книги учтены изменения законодательства, вступившие в силу в 2009 году, в том числе новые стандартные вычеты - личные и на детей.
.Особый интерес пособие представляет для организаций, которые ведут или планируют вести расчеты с персоналом в программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8", а также для претендентов на получение сертификата "1С:Профессионал", "1С:Специалист" и "1С:Специалист-консультант" по программе "1С:Зарплата и Управление Персоналом 8".
| Код | 2215494 |
|---|---|
| Издательство | |
| Серия | 1С Библиотека |
| Автор | |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Кол-во страниц | 613 |
| Год издания | 2009 |
| Тираж | 3 000 экз. |
| ISBN | 978-5-498-07349-1 |
| Раздел | Бухгалтерский учёт |
| Размеры | 2.5 см × 16.5 см × 22.8 см |
| Вес | 0.75 кг |