Нет отзывов
Аннотация
| Серия | Учебно-практическое пособие |
|---|---|
| Издательство | |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Страниц | 128 |
| Год, тираж | 2009, 2 000 экз. |
Не в наличии
Отзывы
0Описание и характеристики
В работе излагаются вопросы, связанные с признанием прекращения трудового договора незаконным. Наряду с понятием и критериями последнего, а также правовыми последствиями незаконного увольнения с работы материал преподносится через призму рассмотрения основных составляющих, нарушение которых может привести к признанию увольнения незаконным (оснований и условий правомерности прекращения трудового договора, его порядка и соответствующих гарантий).
Научно-практическое пособие выполнено с учетом новейшего российского трудового законодательства.
Для студентов и аспирантов, преподавателей, работодателей, работников компетентных органов, юридических и кадровых служб, а также других заинтересованных лиц.
Научно-практическое пособие выполнено с учетом новейшего российского трудового законодательства.
Для студентов и аспирантов, преподавателей, работодателей, работников компетентных органов, юридических и кадровых служб, а также других заинтересованных лиц.
| Код | 2172804 |
|---|---|
| Издательство | |
| Серия | Учебно-практическое пособие |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Кол-во страниц | 128 |
| Год издания | 2009 |
| Тираж | 2 000 экз. |
| Раздел | Трудовое право |
| Размеры | 0.6 см × 14.5 см × 21.5 см |
| Вес | 0.12 кг |