От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет

16+
21 отзыв

Купили 900 человек

Аннотация

В книге анализируется опыт компаний, осуществивших переход от хороших показателей к выдающимся, таких как: Abbott, Circuit City, Fannie Mae, Gillette, Kimberly-Clark, Kroger, Nucor, Philip Morris, Pitney Bowes, Walgreens, Wells Fargo. Эти компании сохраняли высокие результаты в течение 15 лет. Так, к 2000 г. инвестиции в $1, сделанные в 1965 г. в эти компании, увеличились бы в 471 раз, а инвестиции в акции всех компаний на рынке увеличились бы лишь в 56 раз.

Исследовательская команда во главе с Джимом Коллинзом рассматривает факторы и условия, необходимые для перехода «от хорошего к великому», и его механизмы. Авторы убеждены, что последовательное претворение в жизнь идей и концепций, изложенных в книге, поможет практически любой организации кардинальным образом улучшить свою деятельность и добиться по-настоящему выдающихся результатов.

СерияБиблиотека лидера
Издательство
ПереплетМягкий переплёт
Страниц368
Год, тираж2025
2 203 ₽2 615 ₽
-16%

Добавьте этот товар в избранное, чтобы узнать, когда он снова появится в наличии в интернет-магазине.

Как это работает?

Эта новинка пока не поступила в продажу. Чтобы получить её в числе первых, оформите предзаказ — отправим книгу сразу после старта продаж.

Отзывы

21

Уже читали эту книгу? Поделитесь вашим мнением!

Написать отзыв
  • аватар

    Айгуль Муртазина

    Очень необычная книга! Это не просто бизнес-мотиватор из серии "делай как я тебе говорю, и будет твоей компании счастье!" Это настоящий научный труд, тщательный многолетний анализ множества американских компаний, на основе которого были установлены критерии, почему одни достигают успеха, а другие нет. Но читать легко и интересно! И не важно, есть у вас сейчас свой бизнес или нет. Каждый из нас управляет как минимум одной компанией - под названием "я сам", и рискну предположить, что те же принципы, которые лежат в основе процветания компаний, могут помочь и процветанию отдельного индивидуума. Принципы маховика и порочного круга, "концепция ежа", умение смотреть суровым фактам в лицо и другие концепции книги вполне пригодиться как СЕО крупных корпораций, так и простым смертным.

    7 лет назад
  • аватар

    Анонимный покупатель

    Изумительная книга. Я работал начальником участка когда ее читал и сразу же все изложенные в ней идеи начал воплощать в жизнь. Сначала убрал тех людей, которые мне мешали. Набрал тех людей, которые мне нужны. Сначала дисциплинированые люди (сначала Кто). Потом уже сформировав команду, как и говорил Коллинз я начал предпринимать правильные действия и тут понеслось... я перевернул участок с ног на голову, участок полностью изменил свой облик!! очень хорошая книга, в первую очередь для управленцев или тех кто планирует им стать.

    8 лет назад
  • аватар

    Анонимный покупатель

    Прекрасная, интересно написанная книга, являющаяся большим исследованием, в общем просто колоссальная работа! Своим исследованием автор и его команда пытаются ответить на вопрос: "Что отличает просто хорошие компании от великих?". Они проанализировали невероятный объём данных и используя научный подход вывели закономерности, а вместе с ними и реальные признаки, присущие великим организациям.

    8 лет назад
  • аватар

    Анонимный покупатель

    Не понимаю, почему эту книгу считают гениальной..

    6 лет назад
  • аватар

    Сергей Крылов

    Многолетний труд подробнейшего анализа компаний, имеющих в начальной точке практически одинаковые ресурсы, доход и возможности, помогает понять почему некоторые из этих компаний действительно становятся великими, удерживая свои позиции на рынке. завоевывая лояльность клиентов и наращивая свою прибыль, а другие имея такой же потенциал разоряются и поглощаются. Конечно же, далеко не многие из нас после прочтения книги построят свои великие компании. Но практически каждому человеку, в его обычной жизни могут быть полезны советы Джима Коллинза. Однозначно книгу рекомендую к прочтению и чем раньше, тем лучше.

    8 лет назад

Описание и характеристики

В книге анализируется опыт компаний, осуществивших переход от хороших показателей к выдающимся, таких как: Abbott, Circuit City, Fannie Mae, Gillette, Kimberly-Clark, Kroger, Nucor, Philip Morris, Pitney Bowes, Walgreens, Wells Fargo. Эти компании сохраняли высокие результаты в течение 15 лет. Так, к 2000 г. инвестиции в $1, сделанные в 1965 г. в эти компании, увеличились бы в 471 раз, а инвестиции в акции всех компаний на рынке увеличились бы лишь в 56 раз.

Исследовательская команда во главе с Джимом Коллинзом рассматривает факторы и условия, необходимые для перехода «от хорошего к великому», и его механизмы. Авторы убеждены, что последовательное претворение в жизнь идей и концепций, изложенных в книге, поможет практически любой организации кардинальным образом улучшить свою деятельность и добиться по-настоящему выдающихся результатов.

Код2246304
Издательство
СерияБиблиотека лидера
Автор
Бумагаофсет
ПереплетМягкий переплёт
Кол-во страниц368
Год издания2025
ISBN978-0-00-832898-6
РазделУправление предприятием
Размеры17.2 см × 21 см
Вес0.49 кг

Наличие в магазинах сети

Смотреть наличие на карте
В интернет-магазине «Буквоед» можно оформить предзаказ на книгу «От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет» от автора Коллинз Джим. Сделать заказ можно из любого города России: от Санкт-Петербурга и Москвы до Казани и Краснодара. Получите «От хорошего к великому. Почему одни компании совершают прорыв, а другие нет» в магазине сети или закажите доставку. Мы и сами любим читать, поэтому делаем всё, чтобы вы могли купить понравившуюся историю по приятной цене. Например, организуем конкурсы и проводим акции. Оставайтесь с нами, чтобы не упустить выгоду!