Нет отзывов
Купили 4 человека
Аннотация
| Издательство | |
|---|---|
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Страниц | 124 |
| Год, тираж | 2014 |
579 ₽683 ₽
-15%
Осталось мало
как получить заказ
В магазинах сетиВ чт, 25 декабря — бесплатно
- В пунктах выдачиВ пт, 26 декабря — от 263 ₽
- КурьеромВ пт, 26 декабря — от 313 ₽
- Почтой РоссииВ сб, 27 декабря — от 509 ₽
Получить сегодня
В наличии в 1 магазине, 239 ₽
Отзывы
0Описание и характеристики
Это вторая книга из серии «Психология труда и организационная психология. Работа известных австрийских ученых Венского университета, имеющих большой практический опыт в области организационного консультирования и развития персонала. Книга рассматривает процесс управления в организации на трех уровнях: личности, стиля управления и соответствия стиля управления ситуации, и на этой основе предлагает критерии успешности работы руководителя. В работе рассмотрен и процесс принятия управленческих решений - структура, проблемные области, а также критерии для оценки эффективности и качества принимаемых решений.
.
.Книга имеет и выраженную прикладную ценность так как в конце каждого смыслового раздела есть практический инструментарий: анкеты, опросники, упражнения для тренингов и технологии Ассесмент-центра.
.
.Эта книга представляет ценность для руководителей организаций разного уровня, менеджеров по работе с персоналом, а также специалистов в области психологии труда и организационной психологии.
.
.
| Код | 2393468 |
|---|---|
| Издательство | |
| Автор | |
| Переплет | Мягкий переплёт |
| Кол-во страниц | 124 |
| Год издания | 2014 |
| Раздел | Организационный и производственный менеджмент |
| Размеры | 0.5 см × 14.5 см × 20.5 см |
| Вес | 0.14 кг |