Управляй-ка. Практика эффективного менеджмента

Несложные полезные инструменты управления рисками и проблемами, персоналом и конфликтами серьезного предприятия в помощь бизнес-лидеру, топ-менеджеру, управленцу среднего звена, будущим, начинающим бизнесменам и управленцам, всем тем, кто интересуется менеджментом, искусством управления предприятием и коллективом.
Темы и вопросы, которые я здесь рассматриваю и делюсь простыми советами:
— загоризонтное мышление и правильное целеполагание, стратегия и концепция развития предприятия и бизнеса;
— корпоративная этика, корпоративная культура, методы и формы мотивации персонала, формирование команды;
— авторитет руководителя, лидерские качества и методы управления персоналом, проблемы современного менеджмента крупных предприятий, дисциплинарная практика, этика поведения ключевых сотрудников, примеры и способы урегулирования конфликтов, аттестация ключевого персонала и его рейтинги;
— значение и методы информационной работы, внешний и внутренний пиар, обеспечение имиджа и информационной безопасности предприятия;
— эффективная система управления, структурирование предприятия, автоматизация управления с контролем исполнительности, многоуровневая система дистанционного контроля, система и формы совещаний;
— организация всесторонней безопасности предприятия (внешней и внутренней), включая информационную;
— особенности управления предприятием ЖКХ — управляющей компанией, способы преодоления её насущных проблем и рисков; картельное взаимодействие.